今天感到有點(diǎn)疲憊了休整一下又出發(fā)

早上在花果園，和發(fā)哥開(kāi)誠布公聊到項目合作的頂層設計。

這是一個(gè)走近標準品，進(jìn)入名酒體系的機會(huì )。也是真正成長(cháng)的一次踐行，解讀什么叫名酒，也期待與標準品有一次深度的合作。

這可能是因為之前沒(méi)有在名酒體系中就職，于是特別的渴望有這樣的合作機會(huì )。

人到中年，一事無(wú)成，對于規范體系自然而然的在意，注重。

從事非標品（隨意性太多，美其名曰個(gè)性化差異化，其實(shí)就是亂搞名堂）的時(shí)間越久，心就越累。內耗也就越大。出現很多產(chǎn)品的細節問(wèn)題，總是在給客戶(hù)解釋?zhuān)蛻?hù)根本不給你第二次的解釋機會(huì )，結果客戶(hù)越做越少，越維護越跑掉了。

不在正規化隊伍，成長(cháng)總是野蠻的，感受到路越走越艱難。前后邏輯不搭，老板沒(méi)有哲學(xué)，充其量也就是個(gè)商人做法，因為沒(méi)有底線(xiàn)思維，沒(méi)有愛(ài)惜羽毛，隨意性很大，企業(yè)標準做不起來(lái)，客戶(hù)認可度相當低。大小是個(gè)老板這句話(huà)一說(shuō)出來(lái)，其實(shí)就是自已對自已不夠狠，內心又想要別人對自已有打心底的尊重，但是沒(méi)有得到一點(diǎn)骨子里的認同，于是在酒桌上大聲說(shuō)出“大小我也是個(gè)老板嘛”這是多么的無(wú)奈??！其中就是德不配位，算不上有影響力的人物。

在聊到標準品合作機會(huì )的前二十分，我接到了旭哥打來(lái)的微信語(yǔ)音，剛好聊到如何讓人工智能可以較好地搜索到企業(yè)相對新相對全的信息，這是任何老板站在一號位的戰略思考，也是AI部門(mén)的工作重點(diǎn)。只是我不在其位，不好發(fā)表自已的觀(guān)點(diǎn)。這幾年來(lái)，自已影響力受阻礙，心也疲憊，一腔激情用在創(chuàng )業(yè)上，而不是幫別人修修補補，沒(méi)有得到授權，其實(shí)就是沒(méi)有得到信任，那想法不同，道路也就不通。

這就是為什么007自已想要自已做平臺，做系統的原因，因為沒(méi)有達到“出師有名”，那只有自已給自已正名。自已去爭一口氣！為退休不那么窩囊而戰！全力以赴地去戰斗。打破過(guò)去二十多年那樣的“平穩”，重啟人生新玩法。彪悍的人生哪有那么多解釋?zhuān)≈贿x擇不教育。